在康州开餐馆的张老闆日前雇用的外卖郎郑先生送餐时被顾客的狗咬到，郑先生以精神受到刺激为由，索赔1万8000元，并扬言张老闆不给的话就将其告上法庭，这让没买工伤保险的张老闆备感惊慌。

张老闆的朋友20日在福建同乡会就上述赔偿问题寻求法律咨询，律师戴禺强调，雇主一定要给员工购买工伤保险，不过郑先生也不能漫天要价，赔偿要视伤情而定。

据张老闆的朋友表示，郑先生虽然被狗咬到，但因冬天穿的衣服较厚，所以仅是皮肤出现轻微擦伤，并未流血。谨慎起见，张老闆立刻将郑先生送到医院做检查，确认身体无碍后打了消炎针。郑先生仅做了两天工，应得薪水200元，张老闆付他300元以示歉意。岂料郑先生到警察局做完笔录后回餐馆，称他受了精神刺激，并且一年内都无法做工，要求张老板赔偿其1万8000元，「不给我就告你」！

戴禺表示，如果张老闆预先为员工购买工伤保险，那郑先生被狗咬应由保险公司会进行赔偿。伤情严重的话，郑先生还可状告狗的主人要求意外赔偿。但就此案来看，郑先生仅仅受了轻伤，很难拿到数额较大的意外伤害赔偿金。即便真的受了刺激，精神伤害一般情况下也是和伤情成正比的，受伤越严重精神伤害才越大，且精神伤害程度要由专业医师出具证明。戴禺认为张老闆无需过度惊慌，同时提醒餐馆业者为员工购买工伤保险，不要因贪图小利而招致麻烦。