长久以来，持续有少数族裔消防员指控旧金山消防局族裔歧视。一非裔消防员控告消防局2005年至2007年间不断歧视他，虽然他通过训练考试，但仍被安排担任清洁工作，目的是要迫使他退出消防局。

「旧金山纪事报」继报导指挥韩亚航空空难非裔分局长强森 (Mark Johnson)，因违例使用头盔录影机拍摄空难现场而面对处分后，8日在报导中指出，非裔消防员贾卡布斯 (Larry Jacobs)向消防局提出种族歧视的诉讼，双方已达成庭外和解。

在和解协议中，消防局同意向贾卡布斯赔偿17万5000元。消防委员会已通过有关的协议内容，目前正等候市议会的审核。

今年48岁的贾卡布斯，八年前申请担任消防员。贾卡布斯在诉讼中指出，2005年5他通过考试进入消防员学校接受训练，当时主管训练学校的管理层认为当时受训的一批消防员表现不佳，为了维持旧金山消防局的专业表现及名声，必须将一些学员踢出局。

贾卡布斯在诉讼中指出，他与班上另两名非裔成为目标，指派他们清洁马桶、擦地板等，迫使三人自动离开训练学校，结果其他两人先后辞退，只有他一人留下。

贾卡布斯曾在受训时因举起云梯时伤及肩膀，他指出，之后他被拒参加任何训练课程，改被指派担任简单职务。

旧金山消防局在珍宝岛设有训练学校，贾卡布斯指出，他除了未获安排接受训练外，也被隔离。他被拒让他与其他学员及消防员教官说话、用餐，结果他只能坐在他的汽车里吃午晚饭。

在诉讼中代表旧金山消防局的市府律师办事处，曾向法庭提交文件，辩称贾卡布斯的指控只是他个人的推想，他在消防局服务期间，从未有任何收入上的损失。受伤的学员被指派担任其他职务并非不常见。