旧金山最高法院法官Curtis Karnow 11日批准州长布朗提出的捷运60天冷静期要求，让担心今日捷运罢工的民众松了一口气。捷运局谈判发言人表示，为尽力在实施冷静期前完成谈判，资方在周六已提出新的合约内容，不过工会在周日傍晚再度离开谈判桌，截稿前仍无法达成协议。

捷运局发言人莱斯（Rick Rice）表示，虽然捷运局对法院通过60天冷静期、民众不会受到捷运罢工影响而感到高兴，但是对双方仍无法达成协议感到失望。他指出，捷运局在周六提出一份新合约，在薪资福利方面整体提高70%，目的就是希望可以在周日晚间完成谈判。

捷运局周六提出新合约的内容，包括薪资每年调涨2.5%，四年总计10%，并降低退休金自付额额度，总计为3千210 万元，比起之前提出的合约薪资总额1千850万元，整体金额提高73.1%。

退休金方面，工会员工每年增加1%薪资自付额；健康保险方面，员工选择凯萨或蓝盾家庭医疗计画，不必多付保费，若选择其他健保服务者则须自付差额。新合约将使捷运局未来四年整体薪资福利达到4900万元。

莱斯说，新合约内容表示捷运局的诚意，但同时也希望确保乘客和纳税人的权益。如果工会继续要求不合理的薪资调涨，法院命令将可以保护湾区民众不受工会企图罢工的影响。

捷运总经理库妮肯（Grace Crunican）在声明中表示，经过周末的谈判，资方提出新的解决方案，但双方在共识上，仍有相当大差距。她认为工会并未尽力达成协议，期待双方可以再度展开谈判，在冷静期结束前解决合约问题。

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