由一对韩裔夫妇经营的服饰店「永远21」 (Forever 21)业务不断扩大，已在全球建立起成衣王国，但面对的诉讼也不断，联邦劳工部25日宣布已向联邦法院提交文件，下令该公司必须向当局提供所有合约成衣厂的名单及资料，为雇用的车衣工人追讨应得的最低工资及超时工资。

「永远21」于1984年由张道云（Do Won　Chang）及张金淑（Jin Sook Chang）在洛杉矶创立。当年是一家小小的服装店，两人的年龄也只有30岁和22岁。过去几年，业务大幅成长，在美国各地购物商场开店，也将业务扩展到欧洲及亚洲。

「永远21」到今天仍是家庭式企业，张道云是行政总裁，张金淑是成衣买家，两名女儿主管市场及财务。「永远21」宣传要点是，该公司的产品都是「美国制造」

联邦劳工部美西地区工时工资组主任贾西亚25日接受本报访问时说，总部设在洛杉矶的「永远21」聘用的成衣厂及成衣制造商，也在南加州洛杉矶、橙县、圣地牙哥等地。

贾西亚说，劳工部调查「永远21」已有五年，替「永远21」缝制成衣的工人，主要受雇于合约成衣厂或制造商，这些衣厂违反劳工法例，以所缝制的件数支付工资，不是以工时计算，导致工资过低，时薪未达联邦政府规定的每小时最低7.25 元。

成衣厂也拒支付超时工资。贾西亚说，因为以件数算工资，工人每天工作超过八小时，成衣厂没有为工人支付应得的超时工资。

过去五年，联邦劳工部调查员已搜查经「永远21 」的1500家成衣供应厂商，已替1万1000名工人追回总额逾1100万元的欠薪。

法庭追讨欠薪期间，劳工部要求张道云夫妇提交所有合约成衣厂及制造商名单，但两人一直拒绝交出。贾西亚说，因此劳工部25日向联邦法院提交文件，要求由法庭强令「永远21」交出有关资料，供联邦当局继续调查有关的违例。

近20年来湾区成衣制造业已式微，贾西亚说，随着「永远21」业务不断扩大，南加州地区的成衣厂数目不断增加，过去五年调查员就曾到1500家替「永远21」生产成衣的工厂调查。

经由「永远21」雇用的成衣厂，由华裔、韩裔、越裔和西裔等族裔经营，工人背景也十分多元，有华裔和其他亚洲族裔及西裔等。

当天「永远21」没有就劳工部的法律行动发布声明。「永远21」多年来成为数十宗民事诉讼的被告，被多家着名成衣公司控告它盗用设计。

联邦劳工部唿吁未获发应得最低时薪及超时工资的工人，向全国性的劳工热线求助：866-487-9243。贾西亚强调，劳工部并不查问求助者的移民身分，不管合法还是非法移民都可享平等劳工权益。