圣荷西警力不足，但是花下大成本在警察学校训练出来的学生又有人接受外地徵聘。圣荷西信使报在27日社论指出，警察学校每训练出来一名警察就要花17万元，但有人一毕业就跑到外地工作，市府应要求这些警校毕业生交出补偿金。

据报导，圣荷西警校今年40名毕业生中已有五人接受其他城市徵聘。警察工会甚至说，将有一半以上警校毕业生考虑跳槽其他城市。

圣荷西警察工会正与市府争执新合约，一口回绝市府加薪3%的提议。信使报报导，工会除鼓励警察跳槽，也协助警校毕业生另谋高就。

社论希望市府律师能拟定法规，防止类似事件发生，造成市府与社区严重损失。

目前洛杉矶已明文规定，警校训练出来的毕业生跳槽就缴附补偿金。屋崙与海沃市也要他们的警校毕业生签合同，如服务不到年数就离职他任，必须缴回部份教育训练费用。

社论认为，最公平是由州府立法，规定若到其它都市挖角，就须付给该城市补偿金。全美只有乔治亚州有这条法律。在圣荷西市府与警察工会争论激烈时刻，信使报认为州府可能不会考量这种法案。

三年前圣荷西警局共1400名警员，在市府连年裁薪与裁减退休福利下，目前警察总数不到1000人。