在Heritage Christian Academy学校担任排球队教练，并担任科学教师的山福德（Cathy Samford），因未婚怀孕被解雇，她考虑委请律师，控告这所私立浸信会教会学校歧视孕妇。

29岁的山福德说：「他们怎么可以做么做。」山福德过去三年在这所私立教会学校担任排球教练，曾荣获「年度教练」荣衔，去年开始教科学。但去年秋天学校发现她未婚怀孕，而将她解雇。

山福德说：「我们都有不同观点与诠释，但不必凡事都扯上基督教要求人人遵从它。」

山福德的律师华许（Colin Walsh）说：「你不能因某人怀孕或与怀孕相关的医疗状况而歧视她，那是州法与联邦法。」

但Heritage Christian却指出，此案没那么简单。学校校长泰勒（Ron Taylor）说：「我瞭解有些人会说『解雇教师没心肝』，但做此决定并不容易。」

泰勒承认山福德若任教于公立学校，学校不得以未婚怀孕而解雇她，但该校是一所私立教会学校，学校视教师为牧师，因为他们与学生分享他们的共同信念。

泰勒强调：「最高法院上个月已以9-to-0票数裁决基督教学校有权解雇教师，因为学校乃教会学校，我们有权订定标准与校规。」

泰勒指出，山福德违反她当初签订的道德条款，对她学生而言她不是基督徒楷模。」

泰勒问：「小学四年级女童该如何看待她怀孕了却没结婚这件事？」

双方经过仲裁未有结果，校方也拒绝和解。

泰勒指出，联邦公平就业机会委员会曾就解雇一事与学校联络。

山福德与华许表示，他们现正考虑採取法律行动，这位准妈妈说，她没做错事，现在面临财务问题，包括生产没医疗保险。