市议会一项强制企业提供员工支薪病假的法案，6日通过委员会，预期议会不久可望通过。不过，企业界表示，该法案将对目前已经营困难的小企业造成伤害。

纽约邮报报导，市议会公民服务和劳工委员会已一致通过该法案，但市议长柯魁英 (Christine Quinn)已把该法案引发的冲击大幅降低，她一直寻求在工会与商业界之间达成协议。

提案人市议员布鲁尔 (Gale Brewer)形容该法案「可能是市议会历年来最先进的立法」。该法案一旦通过，则自明年4月起，至少20名员工的公司一年必须提供五天的支薪病假；自明年10月起，至少15名员工的公司，也受该法管制。

在民主党市长候选人支持度领先群雄的市议长柯魁英 (Christine Quinn)，已对该法案设下「逃脱条款」，亦即在生效前经济未改善或严重衰退，则停止实施。

市议员小瓦隆 (Peter F. Vallone)已表示将反对该法案，他说：「此举只是让我们的企业界面临更多的规定，以及更多的官僚作业程序。」

柯魁英是在上个月议员威胁将不经过她的背书，迳自交付表决时，才表态支持该法案。预期市长彭博将否决该法案。彭博已表明该法案是对私人企业不公平的负担，他将否决该法案。由于柯魁英在市议会有足够的支持，她将能推翻预期中的市长否决。