纽约市消防局(FDNY)过去遭批评歧视少数族裔的消防队员招考测验，经法官下令重新调整后，将成为市府有史以来最昂贵的测验。

纽约每日新闻报报导，布碌崙联邦法官加洛菲斯(Nicholas Garaufis)去年在一宗非裔消防队员组织控告消防局甄选措施的诉讼中，已裁定过去的招考测验具有歧视少数族裔之嫌，因此下令重新制订一套新的测验制度。

如今市府为发展和管理这项新测验，必须投入逾330万元，而先前消防局在2007年实施的测验，成本仅130万元。市长彭博发言人茱莉‧伍德(Julie Wood)表示：「法院已要求一些成本非常高的强制措施，让我们必须花大钱。」

消防局目前白人消防队员的比率高达91%，加洛菲斯在去年的裁定中，要求市府改变消防队员的招考方式，并下令消防局在新测验完成之前，不得举行招考。

加洛菲斯也下令，原由市行政服务局(DCAS)负责的测验，必须外包给民间开发商。目前市府已把新测验委託加州PSI服务公司，预定2012年初即可实施。

市府官员指出，法官要求新测验外包给民间顾问公司，已导致成本攀升。另外，新测验将首次採用电脑化作业，并接受法院指派的专家监督，亦加重成本负担。

由于新测验将更为公平，消防局官员指出，目前报考人数的少数族裔比率，已从四年前的26%大幅增加至43%。这次消防局招考报名截止日期为9月15日。