美国失业率出现四年来新低。华人新移民劳工市场自年初也开始回暖。华资职介所业者表示，一些行业用工需求增加，甚至发生「用工荒」，出现雇主一时找不到合适人选上岗。但也有业者认为，雇工需求上升与赴外州打工族回流办理身分有关。少数雇主表示，雇工数量上升，导致华人求职者对薪水、待遇开始挑精拣肥。职介所业者提醒，有部分不法雇主用高薪做诱饵，先试用再藉故解雇情况时有发生。

华人移民劳工市场回暖，最先表现在雇请家庭工人数上升。业者表示，雇主需求照顾老人、做饭清洁及照顾接送幼稚园孩童的家庭保母，薪水一般每月1600元以上，有人开出每月2200元薪水。对那些接送孩童的通勤工，分付时薪和月薪两种，但至少也在每小时十元起。

虽然南加月子中心遭整治，但月子中心需工不减反增，雇主雇请一名月嫂月薪为2500元至2800元。有职介业者表示，这些华人月子中心业者「胆子太大」。

职介业者许女士表示，随着房市回暖，在华人职介市场也有明显表现，以往很少有主流建筑装修公司到华人职介所雇工，自年初开始，有多家主流装修公司招工，但要求严格，很多新移民求职者望而却步，只怪自己无更多技能。

目前装修市场雇主给装修基层工每天工资70元至80元，中级工每天90元至100元，高级工每天120元起。由于华人装修市场复杂，良莠不齐，部分求职者受骗上当，试用一段时间后，雇主推说求职者对个人技能浮夸，造成工程损失，拒绝支付薪水。也有求职者工作中受伤，因雇主未有劳工保险，导致双方发生纠纷。

餐馆工用工情况出现外州薪水较高，洛杉矶本地薪水反而较低情况。比如厨师外州雇主每月给3000元，本地雇主也只支付每月2200元至2600元。近来不少德州、新墨西哥州、怀俄明等地中餐业者到职介所雇人，部分职介业者为一时配合不上焦急。

蒙市职介业者温先生表示，中国民工市场出现的「用工荒」竟然也出现在南加，这是近年来少见。虽然出现用工荒，但雇主薪水变化不大，这也是新移民打工者求职积极性不高原因之一。也有部分求职者挑精拣肥，宁愿在职介所等待本地理想工作，也不愿赴外州打工赚钱。

按摩足浴仍然是新移民竞相应聘的工作之一。阿罕布拉市职介业者华先生表示，现在按摩工每月薪水至少3000元起，有的可达6000元，甚至竟有近60岁的新移民女性求职者，到外州做按摩工，并炫耀可以每月赚到近6000元收入。

但本地按摩工也不乏每月收入2000元。业内人士表示，按摩收入与按摩工性别、经验手法、与顾客英语交流沟通等很有关系，有的业者明确表示，只聘雇年轻女性，导致部分中年男性按摩工深怕遭业者炒鱿鱼，不得不忍气吞声，任由业者剋扣小费。