35市议员支持 带薪病假案现转机
曾经被市议长柯魁英(Christine C. Quinn)反对的带薪病假提案(Intro 97)可能出现转机,陈倩雯等十余位市议员和上百位民众18日中午在市政厅前集会示威,要求市议会将此提案尽快通过,让全市150万服务业者享受带薪病假的优惠政策。
「带薪病假提案」要求员工人数不足20人的小型商家提供员工每年五天带薪病假日,大型商家每年提供九天带薪病假日,以照顾身体或精神不适的员工或其家人。已经提供事假和年休假的公司可不用受此案限制。员工人数不足五人的公司,可以不受此案约束。员工人数不足20人的新开公司,可以有一年的「宽恕期」(grace period)再执行该要求。员工人数计算方式,是以每周工作40个小时的全职员工人数为准。
该案一直饱受争议,支持方认为带薪病假是基本劳工权利,但反对者表示小商业雇主负担不起。市议会51位市议员中有35位签字同意支持该案。
市议长柯魁英现面临「工人公平薪资法案」( Fair Wages for New Yorkers Act)和「带薪病假」两个提案,为争取劳工阶级的支持,必须至少选择一个提案支持。
1199工会代表任诗雅和陈兆昌表示,该工会有90家护理公司的7万位护理员工会员,其中包括5000至7000名华裔护理。护理们现在没有病假,如果生病要休息,就只能自己承担损失。
「带薪病假提案」要求员工人数不足20人的小型商家提供员工每年五天带薪病假日,大型商家每年提供九天带薪病假日,以照顾身体或精神不适的员工或其家人。已经提供事假和年休假的公司可不用受此案限制。员工人数不足五人的公司,可以不受此案约束。员工人数不足20人的新开公司,可以有一年的「宽恕期」(grace period)再执行该要求。员工人数计算方式,是以每周工作40个小时的全职员工人数为准。
该案一直饱受争议,支持方认为带薪病假是基本劳工权利,但反对者表示小商业雇主负担不起。市议会51位市议员中有35位签字同意支持该案。
市议长柯魁英现面临「工人公平薪资法案」( Fair Wages for New Yorkers Act)和「带薪病假」两个提案,为争取劳工阶级的支持,必须至少选择一个提案支持。
1199工会代表任诗雅和陈兆昌表示,该工会有90家护理公司的7万位护理员工会员,其中包括5000至7000名华裔护理。护理们现在没有病假,如果生病要休息,就只能自己承担损失。