加州审计长郝尔（State Auditor Elaine Howle）对加州两大公立大学系统轰出「连环炮」，稽核报告「招招见血」。先是指控州大（CSU）拼命雇用行政管理人员，接着惊爆加大（UC）总校长室有1亿7500万元「私房钱」，滥花之余还不断向州议会要钱。审计处向各校进行问卷调查，竟遭总校长室伸出黑手窜改答案。两大系统总校长都出面否认稽核报告指控，加大理事则对郝尔建议州议会严审总校长室预算视为「妨碍独立自主」。

巴沙迪那星报（Pasadena Star-News）4月25日社论说，郝尔20日发表州大稽核报告已够负面，没想到她25日发表加大稽核报告更具爆炸性。看来两大系统在要求调涨学费的同时，应该对自己财务清理一下门户（clean up their own fiscal houses）。

郝尔稽核报告说，州大从2007-2008学年至2015-2016学年，行政管理人员增加15%，但教员只增加7%，基层工作人员6%，相差两倍以上。在薪资方面，州大对主管职员加薪幅度均高于教员，相差近两倍半至三倍。从2007-2008学年至2015-2016学年，主管加薪14%，职员24%，基层人员13%，教员10%。同一期间主管平均年薪增加6.3%，职员8.4%，基层人员7%，教员2.8%。

在加大稽核报告，郝尔爆出，总校长室有超过1亿7500万元储备金，用在指定计画或作为特支费。这笔钱如何花用，总校长室从来不向加大理事会报告。审计处针对四年总校长室「私房钱」查帐发现，储备金额远超过实际需要。然而总校长室年年为经费编列「灌水」，而非根据实际负担。

郝尔还在州长与州议会信中「告状」说，稽核员针对总校长室提供服务的性质与品质向各校发出问卷。没想到这些问卷都被总校长室「拦下」，太负面回答被总校长室修改语气或索性删除。

在薪资方面，稽核报告没提加大教员加薪比不上行政管理人员，但指出加大主管与职员年薪比其他同级公务员高太多。例如2015-2016学年，加大十位主管年薪合计370万元，比加州政府其他同级主管高出19%。又如加大资讯主管年薪25万8000元，比加州政府其他同级主管的15万元高出72% 。

郝尔建议，今后州议会应直接过问加大总校长室预算，加大理事会也应紧盯总校长室如何花钱。对此两名理事立即回应，加州宪法赋与加大独立自主权利，这项建议威胁这种权利。巴沙迪那星报则妙言，州议会与加大其实是「五十步笑百步」，还是请加大自律。